2021年第166期 上一期 下一期

第166期1版

夏坚定副市长调研大东吴技能人才培养工作

 6月3日下午,湖州市副市长夏坚定,市政府副秘书长夏威,市人力社保局副局长史淦宝等一行赴大东吴汽车电机股份有限公司调研技能人才培养工作。吴兴区副区长厉云燕、吴兴区委组织部副部长,人力社保局党组书记、局长郭士忠等陪同调研。

夏坚定一行参观了电机公司制造一中心和研发中心,电机公司总经理冯坚向夏坚定副市长介绍了公司创建省级技能大师工作室的情况、企业高技能人才梯队培养的现状及企业的未来规划。夏副市长充分肯定了企业的人才培养工作,希望大东吴电机公司要秉承“人才引领创新,创新驱动发展”的思路,推动科技创新,促进人才成长,走好“引才、育才、留才、用才”四步法,助推企业高质量发展。

夏副市长在与省级技能大师工作室领办人、享受国务院政府津贴荣誉的闵黎明交流中强调,要以省级技能大师工作室为依托,以资源需求为导向,以产学研用合作项目为纽带,充分发挥工作室的技术引领作用,深入开展项目研发、技术攻关、成果转化和人才培养等工作,增强企业自主创新能力和核心竞争力,为经济社会高质量发展注入新动能。
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浙江大东吴集团成立于1994年5月,经过二十多年的拼搏,现已成为以建设、房产、投资、工业、商贸五大板块为一体的综合型企业,以“共建绿色城市、提升品质生活“为使命,”做一流的城市建设商和产业运营商”为愿景,不断提高自身的综合实力。公司良好的业绩得到了社会的认同,多次荣获全国民营企业500强、省级文明单位、省非公企业党建工作示范企业、省AAA级重合同守信用企业、湖州市明星企业、湖州市金象企业等荣誉称号。