2017年第112期 上一期 下一期

第112期1版

扫描2016的辉煌


         站在2017起始,我们总会对走过的2016进行回顾,扫描曾经的辉煌,总结过去的不足,成绩让我们喜悦,但不会让我们止步。我们将在新年伊始,团结协力,再创新辉煌。


2016年1月:浙江大东吴汽车电机有限公司压铸现代化新工厂落成

         1月28日,浙江大东吴汽车电机有限公司压铸事业部开业庆典活动于大东吴集团太师圩园区新工厂内圆满举行。浙江大东吴集团有限公司董事长吴淑英到会祝贺。韩国优技因特机床、无锡富岛精工、英特索兰空压机、日本东芝压铸机、无锡科利达、宁波伊泽机器人、宁波盛鑫模具、上海鼎琛实业、浙江信息工程学校等单位发来贺电。

         此次投入使用的压铸新工厂,面积约6000平方米,全部投入完成后将形成年产3000吨铝压铸件的能力。新厂房的使用和智能化压铸岛的投入,可实现优化作业、降低成本、提高质量、缩短制造周期,进而提升用户快速响应市场的能力,提高企业的核心竞争力。标志着电机公司压铸产能进一步扩大,产品结构更加优化,服务客户能力进一步增强。

         该项目的实施和推广应用对于提升我国压铸工业整体技术水平、缩小与国外先进技术的差距、打破发达国家在该项技术的长期垄断、促进我国压铸行业的产业升级具有重要意义。

 

2016年3月:浙江大东吴集团党委、工会换届选举大会顺利召开

         3月16日下午,浙江大东吴集团在公司陆家坝园区二楼大会议室召开党委四届三次代表大会和工会三届一次代表大会,进行公司党委、工会换届选举。共计参会人员160人,以无记名投票、等额选举办法选举产生了新一届党委委员会书记、委员和新一届工会委员会主席、常务委员。

         会上,董事局主席吴仲清对新一届党委工作和全体党员提出了新的要求,希望党员在新时期下要维护和保持自身先锋模范作用,为企业的发展增砖添瓦。希望工会要维护职工合法权益、丰富职工生活文化、关爱职工“扶贫帮困”及工会自身建设。切实服务好、保障好职工权利,做好职工的协调者,并不断加强工会组织建设,提升工会档次。而公司也将大力支持党委和工会工作。

         至此,浙江大东吴集团党委四届三次代表大会和工会三届一次代表大会换届选举工作圆满完成,现将具体名单公布如下:

         中共浙江大东吴集团有限公司党委第四届委员会书记:吴仲清;

         中共浙江大东吴集团有限公司委员会委员:孙田兴、朱培林、吴淑英、曹建华;

         浙江大东吴集团有限公司工会委员会第三届委员会主席:沈凡;

         浙江大东吴集团有限公司工会委员会常务委员:乔如学、陈战英、顾强儿、顾国华;

         党委、工会换届选举会议结束后,随即召开了浙江大东吴集团股东扩大会议。

         集团为了激励和留住核心人才,充分有效发挥积极性和创造性,从而着力打造共同投资平台,使员工与企业构筑利益共同体,以实现利益共同体的长期发展目标。

         董事局主席吴仲清表示相信公司在下阶段工作中,能继续抓好生产经营工作,提升公司盈利水平;提高企业抗风险能力和市场竞争力,促进企业持续稳健发展。大东吴人要上下齐心,拧成一股绳,为大东吴集团的发展壮大,更上新台阶,共同奋进!

 

2016年4月:董事长吴淑英荣获省优秀中国特色社会主义事业建设者称号

         4月5日,省委省政府下发了关于表彰第五届浙江省优秀中国特色社会主义事业建设者的通报,浙江大东吴集团董事长吴淑英榜上有名,荣获第五届浙江省优秀中国特色社会主义事业建设者称号。

         近年来,吴淑英女士积极投身中国特色社会主义建设事业,是新社会阶层人士中拥护党的领导,坚定走中国特色社会主义道路贡献突出的优秀代表。 在吴董的带领下,公司积极开展各类党建工作,充分发挥党员先进带头作用;坚持注重科研创新和产融结合,谋求转型升级;提高企业抗风险能力和市场竞争力,促进企业持续稳健发展。

 

2016年4月:浙江大东吴建设荣获湖州市首个“建筑特级资质”

         4月12日下午,“新起点·新发展·新篇章”浙江大东吴建设晋升特级资质发布会顺利举行。浙江省人大环境与资源保护委员会副主任委员谈月明先生,省建设厅党组成员、省建筑业管理局局长朱永斌先生,省建筑业管理局副局长叶军献先生,中共湖州市委副书记、市长陈伟俊先生,中共湖州市委常委、常务副市长杨建新先生,市政府秘书长陈亚明先生,中共吴兴区委书记蔡旭昶先生,吴兴区区委副书记、区长吴智勇先生莅临会议,同时还有市、区相关部门主要负责人,各金融机构负责人,大东吴建设的业务部门及合作单位,行业协会负责人等参加发布会。会上,还颁发了建筑工程施工总承包特级资质证书和建筑行业设计甲级资质证书。

         集团董事长吴淑英表示:大东吴建筑资质申特成功离不开省住建厅、市委市政府及区各级行政主管部门的支持和指导。对于大东吴来说,八年升特之路是一条综合管理提升之路、是全面促进公司转型升级之路。必须用好特级资质这张市场准入券,全力创新业务模式,积极拓展新兴领域市场;切实贯彻“走出去”战略,加快外地市场开拓力度;往产业链上下游延伸,实现与业主、设计院、材料商等相关利益体之间的有机融合;聚焦建筑工业化,将公司新型墙体材料技术与建筑工业化有机结合,加速部件生产基地建设步伐。

         浙江省住房和城乡建设厅党组成员、省建筑业管理局局长朱永斌对大东吴升特表示祝贺,并提出四点建议:一是希望大东吴在工程总承包领域能走在全省前列,让工程设计甲级资质真正名副其实;二是要高度重视构配件的工业化进程;三是高度重视绿色建材和生态建设;四是要走在专业化施工领域的前列。

         陈伟俊市长也在讲话中向大东吴集团晋升特级企业表示热烈祝贺,并指出:浙江大东吴建设取得建筑工程施工总承包特级资质,并同时获得建筑行业甲级设计资质,这意味着我市建筑业特级企业实现了历史性的“零突破”。建筑业是国民经济支柱产业,它与地区经济的发展、人民生活的改善有着密切的关系。希望广大建筑企业要进一步注重创新、拓展市场、加强管理、提升价值、打响品牌,在全力做大做强做久做响的同时,为全市建筑业加快发展作出新贡献。希望大东吴集团建设有限公司,以打造百亿企业、百年企业为目标,充分发挥龙头示范作用,引领全市建筑行业转型升级。他强调,各级各部门要积极支持鼓励建筑业发展,进一步深化审批制度改革,规范招投标程序,充分发挥有效的服务和保障作用,为全市建筑业发展营造良好的环境。

         特级资质的获得,是大东吴集团发展历程中的一个重要里程碑。大东吴将向着“共建绿色城市,提升品质生活,做一流的城市建设商和产业运营商”目标不断前进!

 

2016年4月:大东吴集团培训特色班顺利开班

         为加强员工对企业的认同感和归属感,提高工作绩效和工作能力, 从而推动企业健康快速发展,集团将员工培训与人才培养作为年度的重点工作之一,在原有培训模式的基础上,开设了特色班级,采取班级化小组制管理,丰富了培训形式和内容。

         4月16日下午,在集团本部召开了新建立的两个特色班级——财务管理班和行政人事班的开班仪式及首次培训。集团总裁助理宋炯全面介绍了大东吴集团2016年度培训规划,强调要通过互联网学习与行动实践相结合的方式高效开展培训工作。财务管理班和行政人事班的学员代表陈丽敏、应璞现场发言,表示会珍惜集团提供的机会,利用好培训平台资源,通过不断学习提升自己的能力。

         集团董事长吴淑英在开班仪式上指出:企业竞争就是人才的竞争,我们员工队伍要不断加强和提高个人的综合能力,集团将大力开展培训工作,提供各类培训机会,希望广大员工能与企业共同成长。

         会议的第二阶段开展了财务管理班和行政人事班的首次培训,听网课老师讲“九步有效执行力”,用科学的方法提高工作效率。课后还进行了班干部选举,现场气氛活跃。下阶段,集团将相继开设“营销管理班”、“生产管理班”等特色班级,丰富课程内容,打造专业团队。

 

2016年5月:吴兴区小微企业省股交挂牌仪式暨浙北金融中心项目资本对接会顺利召开

         5月16日下午,由浙北金融中心承办的“吴兴区小微企业省股交挂牌仪式暨浙北金融中心项目资本对接会”顺利召开。浙江股权交易中心副总经理王良荣,湖州市金融办副主任周昳文,吴兴区委常委、组织部长朱剑梁,吴兴区副区长潘永锋,湖州市青年企业家协会会长刘姝姗,湖州市新湖商商会会长陈忠,湖州市女企业家协会会长、吴兴区青年企业家协会会长吴淑英等出席了本次活动。

         活动分为两个阶段,第一阶段为小微企业省股交挂牌仪式。省股交中心介绍了其综合金融服务平台功能,并对今年吴兴区挂牌浙江股权交易中心创新板的27家小微企业进行了集中授牌。

         第二阶段为浙北金融中心项目资本对接会。浙北金融中心介绍了其物业优势、政策优势及金融平台集聚功能,并邀请了20家创新型科技企业与4支政府产业引导基金、5家证券公司、8家银行机构进行了融资对接,从中筛选了日华信息等7家企业进行了现场项目路演,资本方对其路演介绍进行点评并提出改善性建议,现场氛围活跃。

         此次活动是吴兴区连续第二年与省股交进行战略合作并举办集中挂牌仪式,也是浙北金融中心发挥金融集聚效应,服务本地中小企业,帮助其从资本角度了解自身发展,拓宽融资渠道的重要举措。下一步,浙北金融中心将继续发挥平台作用,根据实际需要,不定期召开项目资本对接会、分享会等活动,旨在打造未来企业与企业、企业与资本间信息交流、资源整合的优质平台。

 

2016年6月:大东吴党委荣获吴兴区“十佳两新组织党组织”称号

         为庆祝建党95周年,全面落实“两学一做”学习教育要求,进一步展示两新组织党组织创建成果,营造两新组织创先争优的良好氛围。中共湖州市吴兴区委组织部、区委“两新”工委开展吴兴区“十佳两新组织党组织”展评活动,以活动的形式让更多的人见证两新组织的发展壮大,大东吴党委荣获此殊荣。

         中共浙江大东吴集团党委积极发挥党组织的战斗堡垒作用,搭建起企业和广大职工间的桥梁,做到企业和党建发展互融互进,依托企业资源培育党建文化,精育党建理念,培养党员人才,引导党员发挥先锋模范带头作用,主动承担起维护企业和谐、培养人才发展、凝练文化建设、促进转型升级的基石作用。一直以来,大东吴党委着力抓党建、促发展、树示范,开展季度党员“五比五争”活动,年终统一评比最美党员,开展“我为企业献一策活动”,取得良好成效,聘请中央、市委党校教师讲座授课,组织参观井冈山、延安、嘉兴南湖等革命老区与红色教育基地,切实增强每一位党员信仰。

 

2016年7月:热烈祝贺“浙北医学中心项目工程”正式启动

         2016年7月22日上午,湖州市中心医院迁建工程作为“城乡一体提升年”的重点建设项目,在市北新址举行开工仪式。

         仪式由市政府副秘书长忻忠华主持,市委常委、常务副市长杨建新、副市长闵云、市政府副秘书长徐旭萍、市发改委主任胡国荣、市建设局局长李全明、市卫计局局长施会龙等领导出席仪式。大东吴集团董事长吴淑英,建设集团董事长吴忠峰,总裁朱培林等参加了奠基仪式。闵云副市长在仪式上致辞并表示祝贺,最后由杨建新副市长宣布项目开工。

         新医院总建筑面积约20.7万平方米,设计门诊量6000人/日,病床数1500张。整个项目秉承便捷、绿色、现代化、人性化的设计理念,充分增强了各功能区之间的联系,实现了资源配置最优化。同时,营造方便舒适的公共空间,为患者提供人性化服务。

         相信新医院建成后,一定可以为湖州人民呈现一个不仅是环境一流,更是技术一流、服务一流的浙北区域医学中心。

 

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浙江大东吴集团成立于1994年5月,经过二十多年的拼搏,现已成为以建设、房产、投资、工业、商贸五大板块为一体的综合型企业,以“共建绿色城市、提升品质生活“为使命,”做一流的城市建设商和产业运营商”为愿景,不断提高自身的综合实力。公司良好的业绩得到了社会的认同,多次荣获全国民营企业500强、省级文明单位、省非公企业党建工作示范企业、省AAA级重合同守信用企业、湖州市明星企业、湖州市金象企业等荣誉称号。