| 招聘岗位：（集团培训专员/主管） | |||
| 招聘类型： | 社会招聘 | 职称要求： | 不限 |
| 招聘人数： | 1 | 招聘部门： | |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁 ~ 35岁 |
| 学历要求： | 本科 | 工作经验： | 不限 |
| 专业要求： | 企业管理、人力资源 | 发布时间： | 2021-08-14 |
| 工作地区： | 不限 | 截止时间： | 2022-08-14 |
| 详细说明： |
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薪资：5-10W+年终奖
岗位职责
1、负责培训需求调研、培训组织、培训效果评估及学习后的改进事项跟踪，协助做好培训资源配置。
2、负责培训档案管理，及时做好培训资料更新、上传及归档。
3、调研了解人力资源、行业优秀人才培育模式及方向，结合单位需求，协助起草年度人力资源培养方案。
4、有企业商学院运营经验、管理咨询公司经验者优先考虑。
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| 能力要求： | |||
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1、全日制本科学历，企业管理、人力资源相关专业。 2、熟练操作office办公软件，具备良好的语言表达和协调沟通能力，工作积极主动。
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